Рынок труда в Санкт-Петербурге нуждается во все большем количестве кадров, что подтверждается данными платформы HeadHunter.
За последний месяц работодатели разместили более 16 000 новых вакансий для рабочих. Этот показатель на 50% выше, чем в прошлом году.
Наибольший дефицит специалистов наблюдается среди рабочих с профильным образованием. Розничные компании разместили около 3000 вакансий, что составляет 12% от общего числа.
Также востребованы специалисты в строительстве и логистике, предложения для этих профессий занимают по 8% в общем числе вакансий.
Примечательно, что несмотря на значительное количество соискателей-рабочих на рынке труда, отношение числа резюме к числу вакансий демонстрирует кадровый дефицит. По словам Марии Бузуновой, на одну вакансию приходится всего 3 соискателя.
Наиболее востребованной профессией текущей весной признана должность водителя, на которую приходится 17% всех заявлений о поиске сотрудника. За ними следуют кладовщики — 11% вакансий и упаковщики онлайн-заказов — 10% объявлений, передают «Ведомости».
Средняя заработная плата рабочих на данный момент составляет около 79 000 рублей, что на 21 000 рублей выше, чем в начале 2023 года. Рынок труда в городе демонстрирует стабильный рост и активное развитие, предлагая новые возможности для специалистов и работников различных отраслей экономики.
