В Новосибирске местную компанию оштрафовали за нарушение законодательства, связанного с трудоустройством бывшего государственного служащего.
Как выяснила прокуратура по Новосибирской области, коммерческая организация приняла на работу сотрудника, ранее занимавшего должность главного специалиста-эксперта Контрольно-ревизионного управления ГУ МЧС России.
Однако, несмотря на действующие юридические требования, организация не сообщила об этом трудоустройстве в установленные сроки.
Этот факт был выявлен в ходе проверки правоохранительных органов. Согласно закону, работодатели обязаны уведомлять соответствующие органы о трудоустройстве бывших госслужащих, чтобы предотвратить возможные конфликты интересов и обеспечить прозрачность в кадровых вопросах.
В результате нарушения закона, против компании и ее директора были возбуждены дела об административном правонарушении. По итогам рассмотрения дел, организация и её руководитель были оштрафованы на сумму 80 тыс. руб.
